Young professionals

De instroom en doorstroom van young professionals staat voor JS Consultancy gelijk aan het investeren in organisatieontwikkeling, innovatie en creativiteit. Jonge mensen kijken met een andere bril naar de bestaande dynamiek in uw organisatie en opereren op pragmatische en verfrissende wijze binnen de overheid. Ze kunnen daardoor een specifieke rol spelen bij de transformatie naar een ‘goedkopere, kleinere en slimmere overheid’.

Het inzetten van young professionals geeft nieuwe impulsen en zorgt ervoor dat uw organisatie aansluiting houdt bij nieuwe ontwikkelingen en trends. Als werkgever blijft u aantrekkelijk voor de jongst werkende generatie én geeft u aan te willen innoveren.

Streeft u naar een (meer) evenwichtige leeftijdsopbouw binnen uw organisatie? Wordt het tijd om (meer) jonge medewerkers aan te trekken? Dan bent u bij ons aan het juiste adres.

Contactpersonen:

 

Trainees Finance & Control

Neem contact op met Daan Lantink 06 – 33 32 19 63,
daanlantink@jsconsultancy.nl

Trainees Informatiemanagement & ICT 

Neem contact op met Herrie Geuzendam 06 – 20 21 82 27,
herriegeuzendam@jsconsultancy.nl

Trainees Ruimte & Infra

Neem contact op met Guido Termont 06 – 33 32 19 61,
guidotermont@jsconsultancy.nl

Trainees Sociaal Domein

Neem contact op met Michel Kollau 06 – 51 13 57 93,
michelkollau@jsconsultancy.nl

Contactformulier:

Ik wil meer weten over de voordelen van young professionals >>

JS Consultancy. Kennis van de overheid.

Eveline van der Schoot

Adviseur Werving & Selectie

Heeft u vragen of wilt u weten wat JS Consultancy voor u kan betekenen? Neem dan gerust contact op!

06 30 43 70 54 Vraag per e-mail evelinevanderschoot@jsconsultancy.nl